Vielfalt fördern: Bochumer Event für Inklusion und Mitbestimmung

Die Veranstaltungsreihe „Diversity und Demokratie“ setzt in diesem Jahr ein deutliches Zeichen für Vielfalt und Teilhabe in der Arbeitswelt. Das Netzwerk „Besser miteinander“ lädt am 27. und 28. Mai auf den Gesundheitscampus der Hochschule Bochum ein, um im Rahmen des 13. Deutschen Diversity-Tags zentrale Fragen rund um Inklusion, Mitbestimmung und Chancengleichheit zu diskutieren.

Diversity als gelebte Realität – Anspruch und Herausforderung

Ziel der Veranstaltungsreihe ist es, zum einen den demokratischen Anspruch zu beleuchten, alle Menschen zu schützen und ihnen gleiche Rechte zuzugestehen. Vielfalt bedeutet, dass niemand – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Religion, Behinderung oder sexueller Identität – benachteiligt wird. Dennoch stellen sich die Fragen: Sind die Arbeitswelten wirklich inklusiv? Welche Barrieren bestehen, und wie können diese gemeinsam abgebaut werden?

Programm: Austausch, Workshops und hybride Formate

Termine: 27. und 28. Mai, jeweils von 9 bis 16 Uhr

Ort: Gesundheitscampus der Hochschule Bochum

Teilnahme: Vorträge und Podiumsgespräch vor Ort oder online via Zoom, Workshops ausschließlich in Präsenz

Anmeldung: Erforderlich – begrenzte Plätze für Workshops (maximal 25 Teilnehmende pro Workshop)

title="Weitere Informationen und Anmeldung"

url="https://www.bochum.de/Referat-fuer-Gleichstellung-Familie-und-Inklusion/Besser-miteinander"

/>

Das Netzwerk „Besser miteinander“ – Gemeinsam gegen Diskriminierung

Seit seiner Gründung im Jahr 2023 steht das Netzwerk „Besser miteinander“ für Zusammenarbeit gegen Diskriminierung. Initiatoren sind die Stadt Bochum und die Bogestra AG. Mittlerweile sind 26 Arbeitgebende aus den Bereichen öffentliche Verwaltung, Wissenschaft und Wirtschaft mit über 20.000 Beschäftigten im Netzwerk vertreten. Ziel ist es, Rahmenbedingungen für mehr Inklusion zu schaffen und mit konkreten Maßnahmen die Chancengleichheit in Unternehmen und Organisationen zu stärken.

foreignWord="Inklusion"

explanation="Inklusion bedeutet, dass alle Menschen – unabhängig von individuellen Merkmalen oder Fähigkeiten – gleichberechtigt und selbstverständlich an allen gesellschaftlichen Bereichen teilhaben können."

/>

Hybride Formate für maximale Teilhabe

Ein besonderes Merkmal des Programms ist die hybride Ausrichtung. Während die Vorträge und das Podiumsgespräch sowohl in Präsenz als auch online angeboten werden, findet der praktische Teil – die Workshops – vor Ort statt. Diese sind auf jeweils 25 Teilnehmerinnen und Teilnehmer limitiert, um einen intensiven Austausch zu ermöglichen.

Die Veranstaltungsreihe richtet sich an alle, die sich für Demokratie, Vielfalt und gegenseitigen Respekt im Berufsleben engagieren wollen. Sie bietet Gelegenheit, sich zu informieren, weiterzubilden, zu vernetzen und gemeinsam Handlungsmöglichkeiten für inklusivere Arbeitswelten zu entwickeln.

title="Stadt Bochum – Pressestelle"

subtitle="Referat für politische Gremien, Bürgerbeteiligung und Kommunikation"

phone="+49 234 910-5073"

email="[email protected]"

/>

Die Veranstalter laden ausdrücklich dazu ein, an den zwei Tagen Impulse mitzunehmen und aktiv am Wandel in Richtung Vielfalt und Demokratie mitzuwirken.